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崗位職責：
1.協助上級建立健全公司招聘
2.建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同
3.執行招聘工作流程，協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續
4.幫助建立員工關系，協調員工與管理層的關系，組織員工的活動
任職資格
1.人力資源或相關專業大專以上學歷
2.兩年以上人力資源經驗，有過招聘行業、獵頭經驗的優先
3.熟悉人力資源管理各項實務的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規政策，并能實際操作運用
4.具有良好的職業道德，踏實穩重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協調能力，有團隊協作精神
5.熟練使用相關辦公軟件，具備基本的網絡知識。
工作時間：早九晚五，周末雙休