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職位描述
崗位職責(zé)：
1、全面主持日常員工分工管理工作，配合員工做好顧客管理工作
2、具備上傳下達(dá)，承上啟下的能力，執(zhí)行公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)；
3、店內(nèi)產(chǎn)品的陳列的安排；掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識；
4、監(jiān)督門店內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生，安全防火等作業(yè)管理；
5、具備溝通能力，妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾；
6、負(fù)責(zé)對員工的培訓(xùn)教育。
任職資格：
1、中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限；
2、2年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；
3、精通團(tuán)隊(duì)管理、客戶管理、陳列管理，熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定、執(zhí)行；
4、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力；
5、薪資待遇：10000-20000（上不封頂）