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崗位職責：
1、維護并拓展政府及教育行業(yè)關系資源，制定有效的服務計劃，開拓目標客戶，達成簽約，完成指標；
2、目標明確、目的清淅的持續(xù)跟進相關客戶、與合作伙伴和相關政府、教育部門的人員、保持密切的聯(lián)系有效掌握項目進度、推進程度、了解對方的反饋情況、態(tài)度、進度等消息；
3、與公司售前、售后技術團隊及市場、研發(fā)、服務等內(nèi)外部團隊緊密配合，有效協(xié)調(diào)和調(diào)動資源，以完成銷售業(yè)務目標；
4、掌握國家和地方政策動態(tài)和研究教育行業(yè)發(fā)展趨勢、校園管理思路，密切關注相關政策變動，分析對業(yè)務發(fā)展和公司產(chǎn)品營銷的影響，給予業(yè)務發(fā)展前瞻性建議；
5、負責產(chǎn)品的市場與競品分析，做好中長期業(yè)務發(fā)展規(guī)劃。


任職要求：
1、年齡：35-45歲、男女不限；
2、大專及以上學歷，了解、從事過互聯(lián)網(wǎng)it、電子商務、商業(yè)管理等相關工作；
3、溝通能力良好，語言表達邏輯清淅、普通話比較標準、會閩南言更好。形像氣質(zhì)佳、五官端正，有信息化、智能化、教育產(chǎn)業(yè)等相關知識；
4、兩年以上相關工作經(jīng)驗，對政府運維有一定了解，有面向政務部門客戶服務銷售及教育行業(yè)資源、互聯(lián)網(wǎng)公共事務工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
5、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力。適應省內(nèi)短期出差、頻率較低。


薪酬福利：
1、底薪（6000-10000）+績效獎金+業(yè)績抽成（大項目、提成比例較高）（具體薪資面談）；
2、7.5小時大小周工作制+國家法定假日+帶薪年假；
3、轉(zhuǎn)正后由公司依法繳納醫(yī)社保。