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崗位職責：
1、負責區域內經營者年度月度銷售的預測，目標的制定及分解。
2、協助區域總監、經理制定總體銷售戰略、銷售計劃、及量化銷售目標。
3、解決并反饋區域內經營者提出的問題。
4、完成個人區域內銷售目標，協調處理各類市場問題。

任職要求：
1、大專及以上學歷，有本職位、同業經歷者優先。
2、反應敏捷、表達能力強、具備優秀的溝通能力及交際技巧。
3、優秀的團隊合作及溝通能力，有一定抗壓能力。
4、接受出差。

崗位薪資：
1、試用期6000元/月，兩個月轉正后7000元/月。
2、高提成：回款提成+新增渠道提成+日獎勵+增長獎勵+團隊獎勵。

福利待遇：
1、入職培訓兩天后簽訂勞務合同（帶薪培訓）。
2、兩個月轉正繳納社保（五險）。
3、逢年過節豐厚節日福利。
4、衣：春夏秋冬上衣、褲子、鞋子都是公司免費發放。
食：出差補助50元/天（不需要報銷提供發票，按考勤計算）。
住：上線150-180元/天，發票報銷，實報實銷。
行：車票實報實銷，
5、每年至少1次國內外旅游。