貴州茅臺(tái)酒廠（集團(tuán)）技術(shù)開發(fā)有限公司（下稱“公司”）是中國(guó)貴州茅臺(tái)酒廠（集團(tuán)）有限責(zé)任公司下屬全資子公司，現(xiàn)有全資子公司1家、控股子公司4家、參股公司4家，涉足產(chǎn)業(yè)包括包裝設(shè)計(jì)、印務(wù)、酒瓶制造、瓶蓋生產(chǎn)、金融投資等。

為充實(shí)人才隊(duì)伍，公司決定面向社會(huì)公開引才。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。

一、引才崗位

本次計(jì)劃引進(jìn)專業(yè)人才4人，具體崗位及條件詳見附件1《貴州茅臺(tái)酒廠（集團(tuán)）技術(shù)開發(fā)有限公司2025年引進(jìn)專業(yè)人才崗位表》。

二、引才條件

應(yīng)聘者應(yīng)具備以下條件：

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī)；

（二）具有良好的思想政治品德，有事業(yè)心和責(zé)任感；

（三）符合招聘崗位所要求的資格條件；

（四）具有適應(yīng)崗位要求的身體條件、心理素質(zhì)及崗位所需要的其他條件；

（五）國(guó)家法律法規(guī)、制度政策規(guī)定的其他條件。

凡有下列情況之一者，不得報(bào)考：

（一）受過刑事處罰、涉嫌違法違紀(jì)正在接受調(diào)查或被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；

（二）受到黨內(nèi)處分或行政處分在處分期或影響期內(nèi)的；

（三）曾被開除公職處分或在機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位因違反有關(guān)法律、法規(guī)、紀(jì)律規(guī)定被勒令辭退的;

（四）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

（五）有吸毒史的、有違法犯罪記錄的；

（六）在此前國(guó)家各級(jí)各類招考或茅臺(tái)集團(tuán)及各成員單位組織的招聘中被認(rèn)定有舞弊、擾亂報(bào)名考試秩序、威脅工作人員人身安全等行為的；

（七）此前在茅臺(tái)集團(tuán)及各成員單位組織的招聘中，被列為不誠(chéng)信人員，或公示聘用后因個(gè)人原因放棄聘用資格被禁止參加相關(guān)招聘活動(dòng)且在禁止期內(nèi)的；

（八）現(xiàn)役軍人、在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生、國(guó)家定向招錄培養(yǎng)人員、與國(guó)家簽訂服務(wù)協(xié)議且未滿服務(wù)期限的；

（九）與招聘崗位直接領(lǐng)導(dǎo)或招聘崗位所在部門主要領(lǐng)導(dǎo)有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻關(guān)系的人員；

（十）法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

三、引才程序

（一）報(bào)名與資格審查

1.報(bào)名材料準(zhǔn)備

應(yīng)聘者須在網(wǎng)上報(bào)名前準(zhǔn)備以下材料：①身份證；②學(xué)信網(wǎng)查詢的學(xué)籍報(bào)告或者國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位證明；③畢業(yè)證、學(xué)位證；④近親屬在貴州茅臺(tái)酒廠（集團(tuán)）技術(shù)開發(fā)有限公司工作情況申報(bào)表（附件2）；⑤崗位要求的工作證明（注明工作崗位、工作內(nèi)容及起止時(shí)間，蓋單位公章或單位人事部門章）及對(duì)應(yīng)社保繳納證明等相關(guān)材料。

注：以上材料須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，在報(bào)名時(shí)通過相應(yīng)欄目填寫上傳。

2.報(bào)名及資格審查

①報(bào)名時(shí)間：2025年度內(nèi)，公告發(fā)布之日起至崗位招滿為止；完成引才程序的崗位將在報(bào)名系統(tǒng)下線，請(qǐng)應(yīng)聘者及時(shí)報(bào)名。

②報(bào)名方式：登錄“國(guó)聘網(wǎng)報(bào)名系統(tǒng)”（網(wǎng)址：https://mtjk2025.iguopin.com）進(jìn)行報(bào)名。

③資格審查貫穿整個(gè)引才招聘及勞動(dòng)用工過程，一旦發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者信息材料不真實(shí)或不符合條件的，終止引才程序或解除勞動(dòng)合同或協(xié)議，后果由應(yīng)聘者承擔(dān)。

（二）考試

公司根據(jù)資格審查情況，適時(shí)擇優(yōu)確定入圍考試環(huán)節(jié)人員，考試分為筆試、面試環(huán)節(jié)，按照筆試成績(jī)占比60%、面試成績(jī)占比40%計(jì)算考試綜合成績(jī)，考試安排及有關(guān)事項(xiàng)通過短信和電話通知，未入圍人員不再通知。

（三）考察和體檢

根據(jù)應(yīng)聘者考試成績(jī)確定入圍人選，應(yīng)聘者應(yīng)按公司電話通知要求配合考察和體檢工作。考察重點(diǎn)了解政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、工作實(shí)績(jī)等，還將進(jìn)一步核實(shí)應(yīng)聘者簡(jiǎn)歷真實(shí)性、有無不良記錄、失信被執(zhí)行人員、是否有違法犯罪記錄、是否如實(shí)填報(bào)近親屬在應(yīng)聘單位工作情況等事項(xiàng)。

（四）遞補(bǔ)、調(diào)劑

若有應(yīng)聘者未通過考察和體檢，或者放棄考試、聘用等環(huán)節(jié)資格的，可按照本次引才程序遞補(bǔ)或重新釋放該崗位；若有空缺崗位，則適時(shí)開展調(diào)劑工作，相關(guān)事宜另行通知。

（五）公示聘用

擬聘用名單在貴州茅臺(tái)酒廠（集團(tuán)）技術(shù)開發(fā)有限公司官網(wǎng)（https://www.mtjk.com）公示5個(gè)工作日。公示無異議的，發(fā)放offer并按程序辦理聘用手續(xù)。如在公示結(jié)束之日起30日內(nèi)未按公司要求辦理聘用手續(xù)的，公司有權(quán)取消其聘用資格。

四、有關(guān)事宜

（一）應(yīng)聘者經(jīng)公示聘用后因個(gè)人原因放棄聘用機(jī)會(huì)的，3年內(nèi)不得參加公司及關(guān)聯(lián)單位組織的任何引才招聘活動(dòng)。

（二）在各考試環(huán)節(jié)，各崗位實(shí)際參加人數(shù)與該崗位計(jì)劃引才人數(shù)比例低于2:1時(shí)，計(jì)劃引才人數(shù)遞減為實(shí)際參加人數(shù)的1/2（向下取整），直至取消該崗位引才。

（三）本次引才不指定參考書目，不舉辦也不委托任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開展培訓(xùn)服務(wù)。

（四）應(yīng)聘者應(yīng)保證所留的聯(lián)系信息準(zhǔn)確有效，并保持通訊工具暢通，適時(shí)關(guān)注引才動(dòng)態(tài)。因電話、手機(jī)短信等聯(lián)系不暢造成無法聯(lián)系本人的，后果由應(yīng)聘者承擔(dān)。

（五）本公告由貴州茅臺(tái)酒廠（集團(tuán)）技術(shù)開發(fā)有限公司負(fù)責(zé)解釋。公司有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整、取消或終止本次引才計(jì)劃。

（六）咨詢電話：0851-22251385。咨詢時(shí)間：工作日9:00-12:00，13:00-17:00。

附件：1.2025年引進(jìn)專業(yè)人才崗位表.xlsx

             2.近親屬在貴州茅臺(tái)酒廠（集團(tuán)）技術(shù)開發(fā)有限公司工作情況申報(bào)表.docx

 

 貴州茅臺(tái)酒廠（集團(tuán)）技術(shù)開發(fā)有限公司

 2025年4月21日

原標(biāo)題：貴州人才博覽會(huì)專場(chǎng)活動(dòng)貴州茅臺(tái)酒廠（集團(tuán)）技術(shù)開發(fā)有限公司2025年引進(jìn)專業(yè)人才公告

文章來源：https://www.moutai.com.cn/mtjt/2025-04/24/article_2025042409161874664.html