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2025蘭州銀行常態(tài)化引進高層次人才招聘公告

2025-03-25 來源:蘭州銀行 瀏覽量:127

蘭州銀行成立于1997年,是甘肅省第一家地方法人股份制商業(yè)銀行,2022年1月17日在深交所上市 (股票代碼 001227),是甘肅省首家A股上市銀行。全行現有員工 4200余人,分支機構覆蓋省內14個市、州,控蘭州銀行1家金融租賃公司。

蘭州銀行秉持審慎穩(wěn)健的經營理念,圍繞“建設受人尊敬的特色精致銀行”戰(zhàn)略愿景,堅持“服務地方、服務中小、服務民營、服務居民”的市場定位,充分發(fā)揮地方銀行獨特優(yōu)勢,深入推進創(chuàng)新轉型,全力支持全省經濟社會發(fā)展,逐步發(fā)展成為具有一定規(guī)模、經營穩(wěn)健、治理規(guī)范的良好銀行。在2024年英國《銀行家》雜志“全球銀行1000強”排行榜中,蘭州銀行位列第330名,位次在西北城商行中排名第一;連續(xù)十二年榮獲省長金融獎;獲評人力資源管理標桿企業(yè)獎、人力資源管理杰出獎、第二十屆中國企業(yè)培訓示范基地、中國企業(yè)教育先進單位百強等多項榮譽。

根據戰(zhàn)略規(guī)劃及業(yè)務發(fā)展需要,現面向社會常態(tài)化招聘高層次專業(yè)人才,真誠歡迎業(yè)界精英人才加盟,共同實現職業(yè)發(fā)展理想!

一、招聘方向

宏觀經濟研究、資產負債管理、公司機構業(yè)務、金融市場、信貸管理、風險管理、產品開發(fā)、金融科技、數據建模等相關專業(yè)方向。

二、資格條件

(一)基本條件

1.遵紀守法,誠實守信,具備良好的道德品行和職業(yè)操守;

2.認同蘭州銀行企業(yè)文化和價值觀,具有強烈的事業(yè)心和責任感,視野寬闊,勇于創(chuàng)新,敢于擔當;

3.具備較強的統籌協調、團隊協作和內外部溝通等能力;

4.具備較高的專業(yè)素養(yǎng)和崗位勝任力,熟悉政策法規(guī)和監(jiān)管要求,充分掌握金融機構及相關業(yè)務領域趨勢及最新發(fā)展動態(tài),有高質量研究成果或突出的工作業(yè)績;

5.符合相關任職資格要求;

6.具有良好的心理素質和身體素質;

7.符合蘭州銀行親屬回避的有關規(guī)定。

(二)具體條件

1.應具有10年以上金融或相關崗位工作經歷并且其中專業(yè)崗位工作經歷不少于5年,需同時具備2年以上相關工作管理崗位或專業(yè)技術崗位任職經歷;

2.原則上年齡不超過45歲,綜合條件優(yōu)秀者可適當放寬;

3.原則上應具有全日制碩士研究生及以上學歷,專業(yè)能力和工作業(yè)績突出者,可放寬至在職碩士研究生及以上學歷;

4.獲得會計、審計、經濟、信息科技類高級及以上職稱或注冊會計師(CPA)、注冊稅務師(CTA)、法律職業(yè)資格等金融相關職業(yè)資格證書人員優(yōu)先。

三、工作地點

蘭州市。

四、招聘流程

簡歷投遞→資格審核→綜合測評→背景調查及體檢→簽訂勞動合同。

本招聘公告長期有效,應聘者可填寫《蘭州銀行應聘人員信息表》(詳見附件),以“姓名+應聘方向”命名后發(fā)送至電子郵箱[email protected],我行初審通過后,將聯系本人提供相關證明材料或資質證書。報名過程中如有問題,請發(fā)送郵件咨詢。

五、應聘須知

(一)應聘者須承諾對應聘資料信息的真實性和完整性負責。招聘及錄用后,如發(fā)現瞞報或提供不實信息,我行有權取消應聘資格或解除勞動合同,后果由應聘者自行負責。

(二)本招聘相關事項將通過應聘者報名時填寫的電話、郵箱等方式通知,請應聘者確保聯系方式暢通。如因聯系方式發(fā)生變化、填寫錯誤等導致無法通知的,責任由應聘者承擔。

(三)本招聘不收取任何費用,不指定任何考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班,請廣大應聘者提高警惕,謹防受騙。

(四)本招聘以蘭州銀行官網、蘭州銀行微信公眾號發(fā)布信息為準,蘭州銀行對本次招聘享有最終解釋權。

(五)我行對所有應聘人員的信息予以保密,應聘提交材料恕不退還。

蘭州銀行期待您的加入!

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蘭州銀行應聘人員信息表

 

原標題:蘭州銀行常態(tài)化引進高層次人才招聘公告

文章來源:https://www.lzbank.com/public/pjiarulh/20250324/36507.html

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