湖南國防工業職業技術學院是湖南省人民政府舉辦、湖南省教育廳直屬管理的公辦全日制普通高等學校。學校創辦于1962年,是中央軍委和教育部確定的定向培養軍士單位、全國首批國家高技能人才培養示范基地、中國兵器工業高技能人才培養基地、長株潭20余家大型骨干企業定向人才培養、技術服務與技能人才培訓單位,是湖南省示范性(骨干)高等職業學院優秀學院、湖南省普通高等學校就業創業工作一把手工程優秀單位。

根據《事業單位人事管理條例》(中華人民共和國國務院令第652號)、《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部令第6號)、《關于進一步做好事業單位公開招聘工作的通知》(人社部發〔2024〕57號)和我省事業單位公開招聘有關政策,結合學校工作需要,面向社會公開招聘事業單位工作人員。現將具體招聘方案公告如下:

一、組織領導

在省人力資源社會保障廳和湖南省教育廳的指導監督下,湖南國防工業職業技術學院成立公開招聘工作領導小組,領導小組辦公室設學校組織人事部,具體負責招聘工作的組織、實施、協調等事宜。學校紀檢監察處全程參與監督。

二、招聘原則

(一)堅持德才兼備、以德為先的用人標準;

(二)堅持公開、平等、競爭、擇優的原則;

(三)堅持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業知識相結合。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產黨領導和社會主義制度;

(三)具有良好的品行和職業道德;

(四)具有崗位所需的專業或技能條件,崗位所要求的專業以教育部學科專業目錄(見附件3)為準;

(五)適應崗位要求的身體條件及其他條件。

有下列情形之一的人員,不得報名:

(一)現役軍人;

(二)在讀高校非2025屆畢業生(指2026年及以后畢業的畢業生);

(三)曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

(四)曾被開除中國共產黨黨籍、被開除公職的人員;

(五)尚未解除黨紀、政務、事業單位工作人員處分或者正在接受紀律審查和監察調查的人員;

(六)涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員;

(七)在各級各類事業單位公開招聘中因違反《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫,且在記錄期限內的人員;

(八)按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》《事業單位人事管理回避規定》等應當執行回避制度的人員;

(九)法律、政策規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員。

四、招聘崗位、計劃及要求

此次招聘崗位9個,招聘計劃10名,均為專業技術崗位(詳見附件1)。

五、招聘程序

(一)發布信息

招聘信息通過湖南省人力資源和社會保障廳(http://rst.hunan.gov.cn/)、湖南國防工業職業技術學院網站面向社會公開發布。

(二)報名

1.報名時間

2025年5月22日至2025年5月30日。

2.報名方式

采取網上報名的方式,每人限報一個崗位,多報則取消應聘資格。

應聘人員登錄湖南國防工業職業技術學院網站公開招聘報名系統,按崗位要求填寫相關個人信息,并按要求將報考崗位所需的相關材料原件掃描上傳。

3.報名材料

(1)請應聘人員自行下載并如實填寫《湖南省事業單位公開招聘人員報名表》(附件2),須在承諾欄手寫簽名;

(2)本人有效身份證(正反面)、學歷學位證書原件(或學信網教育部學歷證書電子注冊備案表)和崗位要求的資格證書及相關材料原件,應屆畢業生還須提供畢業生就業推薦表(需蓋學校公章);

(3)近期同底彩色免冠1寸照片1張;

(4)招聘崗位政治面貌要求是中共黨員(含預備黨員)的,應聘人員須提供所在基層黨組織開具的黨員(含預備黨員)身份證明(加蓋黨組織公章,落款日期為2025年4月30日以后);

(5)招聘崗位要求有工作經歷的,應聘人員須提供工作經歷證明(加蓋工作單位公章或人事部門公章);

(6)現有工作單位的應聘人員須由所在單位或主管部門出具同意報考證明并加蓋單位公章(A類崗位入圍試講時提供;B、C、D類崗位入圍面試時提供)。

4.相關要求

應聘人員的學歷(學位)必須為國家承認的學歷(學位)。出國留學人員學歷應通過教育部相關部門的學歷認證。以上學歷學位證書(學歷認證)必須于2025年7月31日前取得。未在規定期限內取得,則取消應聘資格。

在全日制學校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能視為工作經歷。工作經歷年限按足年足月累計計算,以2025年4月30日為截止日期。

本次招聘所設專業不區分專業碩士、博士和學術碩士、博士。

(三)資格審查

根據崗位招聘要求對應聘人員報名條件進行資格審查。資格審查分為初審和復審,且資格審查貫穿招聘工作全過程,任何環節發現應聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假,一經查實,取消考試或聘用資格。

1.初審:根據崗位招聘要求對應聘人員報名條件進行資格初審。通過資格初審人員須參加現場確認,現場確認后領取準考證,逾期未按要求參加現場確認人員,視為自動放棄報考資格。資格初審通過人員名單、現場確認及領取準考證具體事項在湖南國防工業職業技術學院網站公布。

2.復審:筆試結束后,根據應聘同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘計劃數1:5(取5人原則,若遇并列取滿并列人員)的比例確定資格復審人員名單。資格復審采取現場審核的方式,應聘人員須將報名材料原件交招聘單位審查。資格復審具體事宜、資格復審通過人員名單在湖南國防工業職業技術學院網站公布。

(四)考試

1.開考比例

崗位報名人數與招聘計劃數的比例原則上不低于3:1。對少數專業特殊確實難以形成競爭的崗位,經報請省人力資源和社會保障廳同意后,根據實際情況可適當降低開考比例、核減或取消崗位招聘計劃。

2.考試方式

(1)A類崗位:采取筆試、試講相結合的方式進行(按百分制折算成綜合成績,其中筆試成績占綜合成績的50%、試講成績占綜合成績的50%,總分100分,四舍五入)。

筆試:通過資格初審并完成現場確認人員全部參加筆試。筆試采取閉卷的方式進行,主要測評應聘人員對高等教育學、高等教育心理學和崗位相關等知識的掌握程度,總分100分。

試講:筆試結束后,根據應聘同一崗位筆試的成績排名先后,按崗位招聘計劃數1:5的比例確定入圍試講人員(取5人原則,若遇并列取滿并列人員;達到開考比例,未達到試講入圍比例的,則全部入圍)。試講采取授課的方式,主要測評應聘人員的專業知識、教學思路、教學技能等,總分100分。

(2)B、C、D類崗位:采取筆試、面試相結合的方式進行(按百分制折算成綜合成績,其中筆試成績占綜合成績的50%、面試成績占綜合成績的50%,總分100分,四舍五入)。

筆試:通過資格初審并完成現場確認人員全部參加筆試。筆試采取閉卷的方式進行。其中B類崗位主要測評應聘人員的公共基礎知識、寫作能力和崗位相關基本業務知識等;C類崗位主要測評應聘人員對政府會計、企業會計、財經法規等專業知識的理解運用能力;D類崗位主要測評應聘人員的專業理論素養、政策應用能力以及實務操作技能,包括心理學基礎理論與政策法規、心理咨詢與輔導技能、心理危機干預與處置能力、高校突發心理危機事件的應變、處置能力等,總分100分。

面試:筆試結束后,根據應聘同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘計劃數1:5的比例確定入圍面試人員(取5人原則,若遇并列取滿并列人員;達到開考比例,未達到面試入圍比例的,則全部入圍)。面試采取結構化面試的方式進行。其中B類崗位主要測評應聘人員對學生思想政治工作相關理論政策的了解把握和宣傳闡釋能力,以及分析問題、研判問題、解決問題的能力;C、D類崗位主要測評應聘人員的綜合分析能力、臨場應變能力、語言表達能力、職業素養等,總分100分。

3.合格分數線

所有崗位筆試、試講、面試環節(以實際考試環節為準)均設置合格分數線60分。凡任一環節未達到合格分數線的,不再進入公開招聘下一環節。如應聘同一崗位所有人員都未達到合格分數線,則取消該崗位招聘計劃。

應聘人員參加筆試、試講、面試須攜帶身份證原件和準考證,考試具體事宜、各環節考試成績在湖南國防工業職業技術學院網站公布。

(五)體檢與考察

根據應聘同一崗位綜合成績(綜合成績精確到小數點后兩位,綜合成績相同的,A類崗位以試講成績排名為準,B類崗位以面試成績排名為準,C、D類崗位以筆試成績排名為準)排名先后,按崗位招聘計劃數1:1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務員錄用標準執行。

體檢合格者進入考察環節,主要考察遵紀守法、思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況,并對應聘人員資格條件進行復查。

有體檢或考察不合格者或放棄資格者,按應聘同一崗位綜合成績排名先后依次等額遞補2次。

六、公示

根據綜合成績、體檢和考察結果,經公開招聘工作領導小組集體研究確定擬聘用人員,報湖南省教育廳審查。經審查合格的擬聘用人員名單在湖南國防工業職業技術學院網站公示7個工作日。

七、聘用及待遇

經公示無異議的,報湖南省教育廳、湖南省人力資源和社會保障廳審核同意后,辦理聘用手續,簽訂聘用合同,實行試用期,試用期包括在聘用合同期內。試用期滿,經考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。

咨詢電話:0731-52823005(組織人事部)

監督電話:0731-52181118(紀檢監察處)

附件:1.湖南國防工業職業技術學院2025年公開招聘崗位、計劃數及要求一覽表

2.湖南省事業單位公開招聘人員報名表

3.教育部學科專業目錄匯總

湖南國防工業職業技術學院

2025年5月20日

原標題：湖南國防工業職業技術學院2025年公開招聘公告

文章來源：http://rst.hunan.gov.cn/rst/xxgk/zpzl/sydwzp/202505/t20250520_33677514.html